Powiatowy Urząd Pracy w Trzebnicy informuje, że uruchamia nabór wniosków
o przyznanie środków rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców.
Wnioski przyjmowane będą w okresie od 21.06.2022 roku do 24.06.2022 roku.
Informujemy, iż decyzją Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej Powiatowy Urząd Pracy w Lesznie otrzymał limit środków rezerwy w wysokości 50.000,00 zł na działania związane z kształceniem ustawicznym. Wyżej wymienione środki winny być wydatkowane zgodne z ustalonymi przez Radę Rynku Pracy priorytetami wydatkowania środków rezerwy KFS w 2022 r.
W związku z powyższym wsparcie ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego przyznawane będzie pracodawcom, których wnioski będą spełniały wymagania określone przynajmniej w jednym z przyjętych priorytetów:
o przyznanie środków rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców.
Wnioski przyjmowane będą w okresie od 21.06.2022 roku do 24.06.2022 roku.
Informujemy, iż decyzją Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej Powiatowy Urząd Pracy w Lesznie otrzymał limit środków rezerwy w wysokości 50.000,00 zł na działania związane z kształceniem ustawicznym. Wyżej wymienione środki winny być wydatkowane zgodne z ustalonymi przez Radę Rynku Pracy priorytetami wydatkowania środków rezerwy KFS w 2022 r.
W związku z powyższym wsparcie ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego przyznawane będzie pracodawcom, których wnioski będą spełniały wymagania określone przynajmniej w jednym z przyjętych priorytetów:
- RRP/1) tj. wsparcie kształcenia ustawicznego osób po 45 roku życia;
- RRP/2) tj. wsparcie kształcenia ustawicznego osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności;
- RRP/3) tj. wsparcie kształcenia ustawicznego skierowane do pracodawców zatrudniających cudzoziemców.
W ramach tego priorytetu mogą być finansowane szkolenia zarówno dla cudzoziemców jak i polskich pracowników (to samo dotyczy pracodawców), które adresują specyficzne potrzeby, jakie mają pracownicy cudzoziemscy i pracodawcy ich zatrudniający.
Wśród specyficznych potrzeb pracowników cudzoziemskich wskazać można w szczególności:
- doskonalenie znajomości języka polskiego oraz innych niezbędnych do pracy języków, szczególnie w kontekście słownictwa specyficznego dla danego zawodu / branży;
- doskonalenie wiedzy z zakresu specyfiki polskich i unijnych regulacji dotyczących wykonywania określonego zawodu;
- ułatwianie rozwijania i uznawania w Polsce kwalifikacji nabytych w innym kraju;
- rozwój miękkich kompetencji, w tym komunikacyjnych, uwzględniających konieczność dostosowania się do kultury organizacyjnej polskich przedsiębiorstw i innych podmiotów, zatrudniających cudzoziemców.
Kompletne wnioski należy składać do Powiatowego Urzędu Pracy w Trzebnicy pok. 301 (Sekretariat)
w okresie od 21.06.2022 r. do 24.06.2022 r.
Kontakt telefoniczny 71 306 74 60
Pracodawcy zainteresowani powyższym wsparciem, składają wniosekw Powiatowym Urzędzie Pracy w Trzebnicy, jeżeli jest on urzędem właściwymze względu na siedzibę pracodawcy albo miejsce prowadzenia działalności. Wnioski będą rozpatrywane
wg kolejności złożenia.
Szczegółowe informacje zawarte są w załącznikach poniżej.
