Rozeznanie rynku szkoleniowego - Java Developer

Powiatowy Urząd Pracy w Trzebnicy poszukuje instytucji szkoleniowych do realizacji szkolenia Java Developer, które ma na celu naukę języka Java. Szkolenie obejmuje 613,5 godziny i dedykowane jest jednej osobie. Powinno być przeprowadzone bez zbędnej zwłoki, z intensywnością minimum 25 godzin tygodniowo, w tym koszty materiałów i egzaminu muszą być uwzględnione w ofercie.

Program szkoleń powinien być zgodny z przepisami Ministerstwa Pracy oraz standardami kwalifikacji zawodowych. Zajęcia mają prowadzić wykwalifikowani wykładowcy, a miejsce szkolenia musi odpowiadać wymaganym normom. Instytucje muszą mieć aktualne uprawnienia do prowadzenia działalności oraz wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych.

Złożone oferty zostaną ocenione formalnie, a wybór nastąpi na podstawie kryteriów określonych w Zarządzeniu Dyrektora Urzędu Pracy. Propozycje należy składać do 11.05.2021 r., a późniejsze zostaną rozpatrzone w przyszłych szkoleniach.

Kontakt będzie jedynie z wybraną instytucją. Postępowanie nie podlega przepisom o zamówieniach publicznych, a wartość zamówienia jest poniżej 130 000 zł.

INFORMACJA DLA INSTYTUCJI SZKOLENIOWYCH I ZAPROSZENIE DO SKŁADANIA WARUNKÓW PRZEPROWADZENIA SZKOLENIA
 
Powiatowy Urząd Pracy w Trzebnicy  zamierzając realizować wniosek osoby ubiegającej się o skierowanie na szkolenie indywidualne do wskazanej instytucji szkoleniowej dokonuje rozeznania rynku szkoleniowego przed planowanym zleceniem usługi szkoleniowej i zaprasza  instytucje szkoleniowe do składania swoich propozycji.
 
Obecne rozeznanie rynku szkoleniowego dotyczy szkolenia: Java Developer

 
Szkolenie  ma celu  naukę się języka Java do zastosowań w Internecie od podstaw.
 
Szkolenie wskazane przez osobę bezrobotną zawiera 613,5 godz.

Ilość osób do przeszkolenia  -  1 osoba

Termin szkolenia: bez zbędnej zwłoki

Szkolenie  powinno być  realizowane według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu, chyba że przepisy odrębne przewidują niższy wymiar szkolenia.

W koszcie szkolenie powinny być ujęte także  koszty materiałów szkoleniowych przeznaczonych na własność dla uczestnika oraz koszt egzaminu.

Program szkolenia powinien zostać przygotowany zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej
z dnia 14 maja 2014 r. w sprawie szczegółowych warunków realizacji oraz trybu i sposobów prowadzenia usług rynku pracy ( Dz.U. z  2014, poz. 667 ) według załącznika do Warunków przeprowadzenia szkolenia.
Zakres i jakość oferowanego programu powinien zostać opracowany z wykorzystaniem standardów kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych dostępnych w bazach prowadzonych przez ministra właściwego do spraw pracy (dostępne na stronie internetowej https://psz.praca.gov.pl/-/15262-baza-standardow-kompetencji-kwalifikacji-zawodowych-i-modulowych-programow-szkolen )

Zajęcia teoretyczne i praktyczne powinny być przeprowadzone przez wykładowców i instruktorów posiadających uprawnienia, wiedzę teoretyczną, praktyczną oraz doświadczenie w zakresie zagadnień poruszanych na szkoleniu.

Miejsce szkolenia - jego  wyposażenie dydaktyczne i pomieszczenia powinny być dostosowane do potrzeb szkolenia
z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków realizacji szkolenia.

Instytucja szkoleniowa musi posiadać aktualne uprawnienia do wykonywania działalności w tym  wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych we właściwym Wojewódzkim Urzędzie Pracy zgodnie z Ustawą o promocji zatrudnienia
i instytucjach rynku  pracy z dnia 20 kwietnia 2004 roku ( tj. Dz.U. z 2020 roku,  poz. 1409 z późn. zm.) oraz  Rozporządzeniem Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 października 2004r. w sprawie  rejestru instytucji  szkoleniowych (Dz. U. z 2014 roku, poz. 781).

Warunki przeprowadzenia szkolenia i załączone do niej oświadczenia i dokumenty, muszą być podpisane; za podpisanie uznaje się własnoręczny podpis złożony w sposób umożliwiający identyfikację osoby przez osobę(-y) upoważnioną(-e) do reprezentowania Wykonawcy.

Szkolenie będzie realizowane na podstawie umowy pisemnej.  Instytucja szkoleniowa  zobowiązuje się do wykonania zamówienia bezpośrednio przez osoby wymienione w „Warunkach przeprowadzenia szkolenia"

Wybór instytucji do realizacji poszczególnych szkoleń zostanie dokonany na podstawie złożonych „Warunków przeprowadzenia szkolenia" wraz z załącznikami.
Powiatowy Urząd Pracy w Trzebnicy
ul. Kościuszki 10
III p. pok. 302
55-100 Trzebnica

Prosimy o składanie swoich propozycji wraz z dokumentami, potwierdzającymi podstawy prawne prowadzenia działalności szkoleniowej (w tym  zezwolenia, atesty itp. w zakresie proponowanego szkolenia) najpóźniej do dnia 11.05.2021r. Propozycje złożone w terminie późniejszym będą stanowić bazę do realizacji ewentualnych następnych szkoleń w 2021r. Złożenie propozycji szkoleniowej nie jest jednoznaczne z podpisaniem  umowy. Powiatowy Urząd Pracy w Trzebnicy będzie się kontaktował tylko z wybraną instytucją szkoleniową.

Do niniejszego postępowania nie mają zastosowania przepisy ustawy z dnia 29 stycznia 2004 r. Prawo Zamówień Publicznych (tj.  Dz.U. 2019 poz. 2019 z późn.zm ). Wartość zamówienia nie przekracza kwoty 130 000 zł. Na podstawie art. 2 ust. 1 pkt. 1 Ustawy z dnia 11 września 2019 r. Prawo zamówień publicznych przepisy ustawy stosuje się do udzielania zamówień klasycznych oraz organizowania konkursów, których wartość jest równa lub przekracza kwotę 130 000 złotych, przez zamawiających publicznych. ( Dz. U. 2019. poz. 2019 z późn. zm. )
Do wyboru instytucji szkoleniowej stosowane  jest Zarządzenie nr 11/2017 Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy
w Trzebnicy z dnia  14.02.2017r. w sprawie wprowadzenia w życie „Kryteria wyboru instytucji szkoleniowych do przeprowadzania szkoleń bezrobotnych i innych uprawnionych osób w Powiatowym Urzędzie Pracy w Trzebnicy."

Złożone Warunki przeprowadzenia szkolenia będą najpierw poddane ocenie formalnej – ze względu na: kompletność oferty oraz potwierdzenie posiadania wiedzy i doświadczenia, dysponowania odpowiednim potencjałem technicznym i osobowym. Następnie po porównaniu propozycji realizacji szkolenia, w tym cen  dokonany zostanie wybór najkorzystniejszej oferty.
 
Osobą uprawnioną do kontaktowania się z wykonawcami jest: Wioletta Ręboch
 
Informacje o publikacji dokumentu